报纸印刷质量建设经验谈

　　(5)每年组织制版、开墨竞赛，既考理论知识，也考实际生产操作，按名次给员工颁发奖励，并与年终先进评选挂钩，大大提高了员工学习及做好质量工作的积极性。

　　此外，当遇到棘手的印刷问题时，我厂会立即组织相关人员讨论，以“头脑风暴”的方式，快速找出解决问题的方法，如印迹发虚、版面蹭脏、报纸正背质量差异、版面发花等都是通过这种方法得到良好解决的，这也使大家在解决问题的过程中学到了更多宝贵的经验。

　　严抓质检监督

　　2013年，中国报业协会颁布了《彩色报纸印刷质量行业标准》，对报纸印刷质量的检测要求、评分标准、符号画法都作了详尽可行的说明。我厂组织员工学习后，采取如下做法严格执行该标准。

　　(1)质检人员随机抽样，当日进行评分后反馈机台。同时，每周召开质量例会，分析一周的印刷质量优劣，展开流动红旗评奖，激发员工积极性。

　　(2)制作各承印报标准报头塑封样，放在机台做参照，这样机台就能保证每日报头印刷色彩的一致性;统计8种参评报每月的得分排名，分析反馈回来的样报，改进不足，保证质量。

　　(3)每周检测一次印版质量，对照测控条测算网点增大值;每月使用爱色丽反射密度仪对样报墨色进行10次检测，版面、图片、标题的检测严格执行《彩色报纸印刷质量行业标准》，使大家的工作能有的放矢。

　　(4)领导高度重视，每天浏览当日印刷的报纸，发现质量问题立即召开临时小组会，现场分析，立即寻求解决之道，问题不过夜，确保质量不放松。

　　不管是人、机、料、法、环五要素监管，还是印前、印中、印后全工序监管，亦或是全厂一致重视报纸印刷质量，我们始终把质量摆在最重要的位置。追求最优质量永无止境，在此谈报纸印刷质量建设经验，是希望跟大家分享学习，共同把报纸印刷质量建设推向新台阶。